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Le partage est la base du développement de la connaissance !

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      • Ce n'est pas juste ce que vous croyez.... C'est plus encore.

         

         

         

         

         

         

         

         

         

         

         

         

         

         

         

         

        Je ne croyais pas que cela soit possible

      • Le coaching est aussi vaste que vos besoins

        Individuel, collectif - intégration, reconversion...

        Le coaching individuel s’adresse aux chefs d’entreprises, dirigeants, managers, aux indépendants – et aussi aux salariés, artisans-commerçants, aux particuliers.

        • Donner à son entreprise une orientation pertinente, choisir ses alliés et définir les structures ad hoc.
        • Mettre en place une délégation réussie qui permette de se concentrer sur les missions fondamentales.
        • Animer son équipe avec le maximum d’efficacité et d’enthousiasme.
        • Concilier ses obligations professionnelles et personnelles.
        • Exercer ses responsabilités avec davantage d’efficacité.
        • Faire face à des évolutions plus ou moins importantes de son environnement.
        • Rétablir une situation managériale difficile.
        • Réorienter sa carrière.
        • Identifier ses enjeux et être performant plus rapidement dans sa prise en main d’un nouveau poste.

        Le coaching d'équipe à pour finalité de générer la croissance d’une intelligence collective mature, assumer en conscience les qualités relationnelles des personnes.

         

        Parce que l’environnement complexe dans lequel elles évoluent influence l’équipe et ses leaders, notre approche systémique va s'intéresser aux interactions internes comme externes, c’est à dire à ce qui se passe (ou pas) entre les personnes de l’équipe autant qu’entre l’équipe et son environnement, à savoir les autres équipes ou leaders de l’entreprise, les clients, les fournisseurs, voire les contraintes externes (concurrence, associations environnantes). Pour l’équipe tout ceci influence le potentiel de son devenir.

         

        Ces éléments seront donc intégrés afin de favoriser la prise de recul, l’analyse pour une prise de décision et une mise en action en conscience.
         

      • Bienvenue !

         

        WisKoo solutions RH a commencé avec mon histoire personnelle. Une volonté d'utiliser mes talents aux services de la cause de chaque personne qui en faisait la demande.

         

        J'avais besoin de retrouver le sens à mon activité en mettant à profit deux de mes valeurs, l'empathie et la disponibilité. A mes yeux, deux éléments intrinsèquement liés pour pouvoir connaître au mieux toutes les personnes que j'allais être amené à croiser avec WisKoo solutions RH

         
         

        WisKoo comme le renouveau de ce que j'ai été et le renouveau de ce que vous êtes, de qui vous êtes !

      • Qui je suis ?

        Mon objectif est de vous permettre de réaliser vos ambitions.

        Sébastien Kostiw

        Coach professionnel et développeur de carrière

        Avec une expérience de plus de 15 ans sur des postes de manager et dirigeant multisites et territoires, je mets mon empathie, ma présence au service des professionnels pour les accompagner dans leurs projets, leurs problématiques et plus largement leurs vies professionnelles.

         

        Formé Coaching Ways, référencé ICF, RNCP

        Formation ESSEC, Science Po et IAE

      • Nos témoignages

        Découvrez comment l'on parle de nous !

      • « Encore une séance de travail réussie en tout point , écoute , reformulation ,compréhension et accompagnement andragogique à une démarche réflexive en recherche et production de solutions ; Merci Sébastien pour ce formidable outil qu’est le coaching individualisé et en co-développement »

         

        Séverine, Chef de service SAVS-SAMSHA

        Vivez un vrai coaching avec Sebastien

        Une expérience mémorable qui vous permettra de réaliser plus facilement vos objectifs personnels ou professionnels

        Thierry, Directeur commercial

        Le co-développement une révélation !!!

        Marie, Gestion de patrimoine

        A chacun sa réalité, mais croiser ton chemin s'est rencontrer une réalité (la notre) bien plus simple à digérer... Au-delà de tes compétences de coaching, tu as ce petit truc en plus qui rend les monstres adorables, les questions ? avec une solution immédiate, la colère transformée en dynamique de construction, l'échec en sérendipité.

        Tu as ce petit truc en plus qui s'appelle.... ??? Comment déjà ?

         

        Maria Dolorès, Chef de projet

      • Quelques exemples de NOS REFERENCES

      • Vous + Nous = Maximum de sens

        Vous cliquez, vous y êtes !

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